Aldrig tidigare har vårt behov av talanger med diversifierad bakgrund varit större. En mix av medarbetare med olika erfarenheter, personligheter och kompetenser är en förutsättning för att vi ska kunna hjälpa våra kunder på bästa möjliga sätt. Vi välkomnar förändring och använder nya verktyg och ny teknik för att säkra framtiden för våra medarbetare och EY som företag.
Som ett av världens ledande revisions- och konsultföretag med projekt och kunder inom alla branscher – både lokalt och globalt – kan vi erbjuda dig olika karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss har du tillgång till en mängd kurser som hjälper dig att styra din karriär i den riktning du själv önskar. Vi vet att karriär är något som utvecklas efter hand och att målen ofta förändras under resans gång.
Vår företagskultur bygger på laganda, engagemang och relationer. Att våra medarbetare trivs på jobbet är avgörande för våra framgångar. Sociala aktiviteter – även efter arbetstid – ger dig möjlighet att lära känna medarbetare från andra affärsområden och avdelningar.
Vårt syfte “Building a better working world” är hörnstenen i vår kultur. Vi väljer kunder, projekt och arbetssätt utifrån vårt syfte för att tillsammans bidra till att affärsvärlden och arbetslivet fungerar bättre. Bland våra kunder finns allt från stora företag och organisationer till små familje- och entreprenörsföretag, både i Sverige och globalt.
Du, tillsammans med nyfikna och engagerade kollegor, kommer att spela en viktig roll för våra kunder. Du, tillsammans med teknologer, ekonomer, ingenjörer, systemvetare, psykologer, statsvetare och mycket mer, kommer att kunna göra skillnad. Hos oss kan du finslipa dina kunskaper, utveckla nya kompetenser, forma din egen karriär och sist men inte minst – ha roligt på jobbet.